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我常常在和朋友們分享USANA的產品時，很多人的反應都是不熟悉的，也經常問我到底USANA公司是什麼樣的公司？或許你點進這篇文章也是想要知道，USANA的公司背景、產品到獎勵制度與加入流程是如何？或是想要評估 USANA 是否值得經營，以及怎麼開始？
可能你已經迫不及待想要開始瞭解USANA，不過在我們開始之前，想要先問問大家兩個問題：
- 如果簡單改變幾個消費習慣（像是從早上起床刷牙、洗臉、吃早餐、吃營養補充品、做個人基礎保養）就有機會能為自己每個月多增加幾千塊的零用錢，你會想瞭解看看嗎？
- 如果有一個全球代理權的生意，有全球最頂尖的營養補充品、價格有競爭力、利潤合理，重點是你只要花1000元加上一些不高的產品成本，就可以開啟這個國際性的事業機會，你會想暸解看看嗎？
如果你的答案是：YES！！ 那就一起繼續看下去吧！…
- 一、USANA公司是怎麼樣的背景？
- 二、USANA公司有哪些產品？
- 三、USANA公司的獎勵計劃有那些？
- 四、USANA到底好在哪裡？
- 五、現在加入USANA還是好時機嗎？
- 六、在USANA要怎麼賺取收入呢？
- 七、如何加入USANA呢？
一、USANA公司是怎麼樣的背景？
USANA HEALTH SCIENCES公司是由麥倫・華斯博士（Dr. Myron Wentz ）於1992年時創辦的。華斯博士是國際公認的微生物學家、免疫學家以及人類細胞培養技術和傳染病診斷的先驅。在創立USANA之前，華斯博士在 1974 年創辦高露實驗室（GULL Laboratory）；而高露實驗室則是專精在於細胞的培養、及病毒檢測試劑的研發，因為這些經驗的積累，讓華斯博士瞭解維持細胞健康，不只是為細胞提供維生素、礦物質和營養素。細胞需要透過適當的形式和正確的數量來補充適合的營養素。華斯博士當時發現，市場上缺乏真正能為人們帶來健康的營養補充品，他也希望透過自己的專業、天賦，來研發有科學依據的營養品，為人們帶來真正的健康，於是在1992年將高露實驗室出售，成立了USANA公司。而值得一提的是，USANA HEALTH SCIENCES公司也是美國的上市公司，股票的代號是USNA。
二、USANA的產品有哪些？
USANA公司從一個簡單的理念研製高品質的產品，因此，USANA只專注在自己的專業上，產品類別非常精簡，沒有包山包海的產品項目，大概分成三個系列，營養補充品（包含粉狀食品）、CELAVIVE臉部保養品、及個人清潔用品。
我常聽到有些朋友會覺得USANA產品價格偏高，其實，我在初期多少會這樣認為，後來慢慢的對USANA公司、及對市場上的產品有更多的了解後，相較之下，我覺得USANA產品的價格所對應的品質，它的CP值是高的噢！怎麼說呢？ 與其在外面的開架式商店購買那些看似便宜、卻未必對自己健康有幫助的產品，還不如選擇真正有科學根據、並且有第三方公正機構來評鑑過的產品，才是真正的一分錢一分貨啊！
那價格大概是多少？或許你可以先瞭解一下USANA公司的產品價格表（點我看價格表）（上面的價格是原價，加入會員就可以用九折購買，所有會員購買產品的價格都一樣）
我在接觸USANA的這些年，發現產品的品質好，使用者本身對產品有所感動，才會有口碑效應、也才有傳遞、分享的效應，進而延伸、產生組織、和管道收入喔！
介紹了這麼多，現在簡單的說明一下USANA的產品大概有哪些？
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營養品系列：
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暢活營養系列：
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CELAVIVE護膚系列：
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健康生活系列：
三、USANA公司獎勵計劃的有那些？
USANA的獎勵計劃包括「新銷售獎金」、「里程碑獎金」、「對等獎金」，還可以透過「領航員計劃」為自己和團隊的品牌合作夥伴增加額外的獎勵！
而USANA公司業績計算是全球業績連線，目前開放的有26個國家，只要在單一國家加入成為USANA的品牌合夥人，即可以擁有26個國家的產品代理權，消費的同時就是在創業！
在經營的過程，不僅不需要囤貨、送貨、也沒有小組業績壓力，我們所要做的只是自己先體驗產品、使用產品，然後將對產品的感動分享給別人！而我們的朋友也會因為看到我們各方面的改變而加入我們，而以後「他的消費」、還有「他所介紹進來的所有會員」、以及「他的會員再介紹進來的會員」…他們的消費都可以完完全全的對等在我們身上，並且透過USANA的獎勵計劃，為我們帶來收入，就如同創建一個屬於我們自己的通路。
四、USANA到底好在哪裡？
經營USANA的概念其實很簡單，就是把以往我們會在藥妝店、大賣場、或是其他日常生活中有相關的消費轉而透過USANA這個平台來消費，就可以把我們的「消費」轉「投資」，讓我們的消費更有價值、不同的意義，讓我們不是僅僅是消費者，也有機會透過消費、分享的同時，成為一個「消費商」。
這就是USANA！
- 美國上市公司、零負債公司（財務穩健才能當事業啊！）
- 微型創業、低成本創業、低風險創業
- 制度簡單、容易執行、沒有太多制度的陷阱
- 週薪制：每週結算業績、每週領佣金
- 沒有小組業績壓力、不用囤貨（消費者導向的制度）
- 業績無限代計算、沒有國界限制、全球一張網
- 經營權可以世襲，一代人可以做兩代人的事情
- 全球6000位菁英運動員御用的營養補充品（品質保證）
相較於有些直銷公司，加入的時候都需要拿出一大筆錢才能加入，多少也會形成囤貨的問題，以及心理上的壓力，很多人也因此對於直銷感冒！
所以USANA的核心概念就是—透過優質的營養，照顧好自己身體的健康，讓我們這台「印鈔機」可以先賺到眼前這份薪水，但過程中就已經在和團隊合作了！吃進去是健康、說出來是財富，對產品有體驗、有感動、有信心後，進而分享，等時間醞釀，自然就會形成一個組織、一份管道收入；等於我們把每一個人的健康照顧起來的同時，你也可以建立一個全球化、而且是可以代代相傳的財富。
五、現在加入USANA還是好時機嗎？
這個是很多人都會有的疑問，我現在才加入會不會太晚了？
USANA公司在美國成立至今僅30多年，進入台灣的時間20多年！相較於一些大型直銷公司來說，還算是一間年輕、具有潛力的公司！而我自己的經驗是，和我的朋友分享USANA時，大部分的台灣人對於USANA這間公司都不認識，這就是一個商機所在！
另外值得一提的是，「健康」⼀定是現在最重要的產業。尤其後疫情時代，「⼤健康產業」已經成為一個趨勢。很多人發現，年紀⼤了，能炫耀的不是房⼦、⾞⼦⽽是健康，未來能夠不用被推輪椅去旅遊，能夠每天早上起來有非常好的⾝⼼狀況，這就是現在⼤家所追求的⼀個趨勢。 所以說，大家對於健康有高度的需求！有需求、就會有商機！年長者有需求，年輕的人就有商機！
六、在USANA要怎麼賺取收入呢？
想要在USANA賺錢，也很簡單：入會、體驗產品，跟著團隊學習、行動
先加入成為品牌合夥人->體驗產品->用的不錯繼續用->有信心再分享 ->會開始賺到零用錢 ->分享久了還有機會賺更多收入喔！
1、入會、體驗
可以先當產品的使用者先用用看產品，想經營的話隨時可以開始，我們的團隊也提供了完善的教育訓練系統，來協助你走向成功！2、跟著團隊學習、行動
- 實務的教材工具：產品手冊、產品目錄、創業說明溝通本、3C資料的線上整合…
- 新人啟動訓練：短期密集、互動的學習，讓新人對USANA事業有全面了解、啟動。
- 固定的家庭集會：線上、線下進行，13週的課程循環學習，奠定夥伴專業能力。
- 和上線夥伴配合：將學習、和行動（和朋友分享）的時間規劃出來。
3、成功再繁衍成功，完整的100%複製系統！
USANA事業的建立就如同一個公司、事業的建立，不論是組織的建構、專業的養成、自我的改變，都需要給時間的，所以在建構這份事業的過程，不要太過著急！我看過很多例子，都是因為短視近利、或太過急躁於成績的展現，而用了速成的方法、堆人頭、買進大量的貨品來囤貨等…雖然表面看起來風光，但這樣的做法往往會埋下「陣亡」的種子，通常沒多久…這個當初買進位階的人就消失了，而這樣的方法，我們的團隊也不推崇！
七、如何加入USANA呢？
看到這裡，或許你對USANA事業的建立，已經有點基本的概念了～就是在「養健康」的同時，又可以建立一份「管道收入」！加入會員的方式也很簡單，NT＄1000元的入會費（線上加入為NT＄700元）取得USANA的全球代理權，再選擇一些產品進行體驗（200分產品、或400分產品）就可以擁有一家店、或三家店，開始這一份國際性的健康事業，如果用的不錯，就持續使用、並且分享，如果真的使用的不習慣，也是可以進行退換貨，或者下次不買就好，不會有什麼損失！
想開始進行經營的時候，公司、團隊會提供各種資源，來協助你成功！
優莎納的線上入會流程
- 打開線上入會連結（點選這裡）因為目前線上入會都需要有推薦人、組織定位，所以這個連結我先放上我的，但如果您是要加入您朋友的組織，請向和你分享這篇文章的朋友索取他的加入連結！
- 開啟連結的首頁，選取直銷商（須加買創業套裝）、或優惠顧客、國家、語言
- 選擇產品、設定自動訂貨（先選一個小東西即可，因為首張訂單有折扣，有開啟自動訂貨，才用得到折扣）、逐步填寫資料
- 最後，系統會再讓你核對一次所有項目，沒問題就可以送出，並線上刷卡。
當然，如果懶得自己線上輸入的話，和我說一聲也是可以的，我也可以找個時間、和你坐下來一起喝個咖啡，讓您了解目前團隊的運作狀況、以及日後合作方式的細節，底下有我的聯絡方式，希望很快和您見面！
2020年的一場新冠肺炎讓我們了解到：多一個被動收入，對我們來說是多麼的重要！